Te ofrecemos el boletín informativo que ASAJA Ciudad Real elabora con toda la actualidad del sector agrario y la normativa publicada que afecta a los agricultores y ganaderos de la provincia. Si estás interesado en los textos publicados en los boletines oficiales, en los que están basadas estas informaciones, llama a la organización provincial agraria en el 926 21 03 82 y solicítalos.
1. SEMENTERA 2023: ¿QUÉ DEBO TENER EN CUENTA A LA HORA DE PLANIFICAR MIS SIEMBRAS?
Los agricultores estáis a punto de planificar sus siembras pensando en la próxima PAC 2024. La sementera de este año está a la vuelta de la esquina ¿qué debo tener en cuenta de cara a cobrar las ayudas directas de la PAC? ¿cómo debo sembrar? Debes cumplir con las buenas condiciones agrarias y medioambientales (BCAM) y con los requisitos legales de gestión (RLG).
En este sentido, es importante que recuerdes que este año acaban las flexibilidades del año pasado y ya sí tendrás que cumplir con el BCAM 7 y el BCAM 8. Es decir, para sembrar, ten en cuenta que en este momento debes cumplir con la diversificación y rotación de cultivos, así como con el mantenimiento del 4% de las tierras de cultivo con elementos no productivos.
El BCAM 7. Rotación o diversificación de cultivos (obligatoria cada 3 años) del antiguo Pago Verde:
Superficie de labor entre 0 y 10 ha: No tiene obligaciones.
Superficie de labor entre 10 y 20 ha: 2 cultivos mínimo y el mayor no superará el 75 %.
Superficie de labor entre 20 y 30 ha: 2 cultivos mínimo y el mayor no superará el 70 %.
Superficies de labor > 30 ha: 3 cultivos mínimo, el mayor no superará el 70 % y los dos mayores no superarán el 90 %.
El BCAM 8. Obligación de mantener, al menos, un 4% de la superficie de las tierras de cultivo como elementos no productivos. ¿Qué podemos considerar elementos no productivos? Tierras de barbecho, terrazas de retención, elementos del paisaje, lindes forestales o franjas de protección de cauces.
NOTA IMPORTANTE: Está prohibido durante TODO EL AÑO quemar los rastrojos (BCAM3)
Adjuntamos (anexo 1) todas las obligaciones de la PAC por condicionalidad reforzada (BCAM y RLG)
¿Y SI ME QUIERO ACOGER A ALGÚN ECORRÉGIMEN?
Recuerda que los Eco-regímenes son prácticas VOLUNTARIAS. Una misma parcela NO puede cobrar dos eco-regímenes, pero sí puedes aplicar dos eco-regímenes diferentes en parcelas distintas de tu explotación.
ECO-RÉGIMEN DE ROTACIONES CON CULTIVOS MEJORANTES
PARCELAS CON > 10 HECTÁREAS
– Rotar ≥ 50% de la superficie con respecto al cultivo previo, cada año
– El ≥ 10% de la superficie se cultivará con especies mejorantes. La mitad de esta superficie con leguminosas
– El barbecho ≤ 20% de la superficie ó ≤ 40 % (si estás en Campo de Calatrava o Mancha)
– Se permiten las leguminosas como abonado en verde
– Después de leguminosas no puede ir barbecho en la campaña siguiente
PARCELAS CON < 10 HECTÁREAS
-La diversificación para tierras de cultivo <10 ha: 2 cultivos (el mayor no superior al 75 %)
-No se les exige contar con especies mejorantes
ECO-RÉGIMEN SIEMBRA DIRECTA
– Rotar el 100% de la superficie con respecto al cultivo previo, cada año
– SEMBRAR SOBRE RASTROJO
– Eliminar las labores en el 40 % de la superficie de las tierras de cultivo. Mantenimiento de los rastrojos
– La superficie acogida debe ser la misma a lo largo de los años
– Si se compromete a llevar a cabo este Eco-Regimen más de un año consecutivo, tiene un incremento de 25 €/ha
ECO-RÉGIMEN ESPACIOS DE BIODIVERSIDAD
REQUISITOS:
– En SECANO, dejar un 7 % (10 % total) de la supe. acogida al Eco-Régimen como elementos no
productivos
– En REGADÍO, dejar un 4 % (7 % total) de la sup. acogida al Eco-Régimen como elementos no productivos
– A esta superficie, hay que sumarle la obligada por la BCAM 8
– No se permitirá el uso de herbicidas ni fertilizantes en esta superficie
ELEMENTOS NO PRODUCTIVOS:
BARBECHOS DE BIODIVERSIDAD
– No se pueden dedicar a la producción agraria durante 6 meses consecutivos del 01/01 al 30/09
– Tienen que sembrarse con mezclas de dos especies elegibles de familias distintas
– No se pueden cosechar
ISLAS DE BIODIVERSIDAD
– Franja de superficie donde se implantan 2 familias de vegetación, con dosis mínima de siembra
– No se permite la recolección
– Dimensiones: Anchura mínima de 2 m y longitud de 25 m
2.ASAJA PIDE QUE SE PRORROGUEN LAS FLEXIBILIDADES PAC PARA LA CAMPAÑA 2024
La Comisión Europea propuso prorrogar para la campaña PAC 2023 las derogaciones excepcionales acordadas para el año anterior en materia de condicionalidad sobre diversificación y rotación de cultivos y mantenimiento de las tierras en barbecho. Por eso, en esta campaña de la PAC 2023 no había que cumplir con el BCAM 7 (regula las prácticas de diversificación y rotación de cultivos) ni con el BCAM 8 (mantenimiento de las tierras de barbecho).
Concluida la PAC 2023 y pensando ya en la PAC 2024, estas excepciones en el cumplimiento del BCAM 7 y 8 llegarían a su fin, por lo que sí se debe cumplir con la diversificación de cultivos y con el mantenimiento de, al menos el 4% de las tierras de cultivo, elementos no productivos.
Sin embargo, ASAJA viene alertando sobre la crítica situación que atraviesa el campo. Las circunstancias del sector no han mejorado, por lo que estamos defendiendo una ampliación de estas excepciones a la PAC 2024. Estas derogaciones deben ser autorizadas cuanto antes, ya que estamos en plena planificación de campaña. El próximo Consejo Agrícola tiene lugar esta semana. Hemos pedido a la Comisión que recapacite y vuelva a proponer esta prórroga y otras medidas que permitan aliviar, en la medida de lo posible, esta difícil situación. De salir adelante, el Ministerio y la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, deberán igualmente prorrogar las flexibilidades que contempla nuestro Plan Estratégico PEPAC2024.
3.LABORAL: NO OLVIDES HACER EL LLAMAMIENTO A TUS FIJOS-DISCONTINUOS
Cuando se reinicia una determinada actividad, el empresario está obligado a llamar a sus trabajadores fijos-discontinuos para que puedan reincorporarse a su puesto de trabajo. La falta injustificada de llamamiento puede considerarse equivalente a un despido tácito (y por lo tanto, improcedente). El reingreso del trabajador fijo-discontinuo en la empresa será a través del “llamamiento”, que es la comunicación que realiza la empresa a sus trabajadores, en tiempo y forma, para solicitar su reincorporación al trabajo después de interrumpirse la producción por temporada.
¿CÓMO GESTIONO A MIS TRABAJADORES FIJOS-DISCONTINUOS?
Tras la obligación de hacer un contrato de fijo-discontinuo a tus trabajadores de campaña, desde ASAJA Ciudad Real te hacemos una serie de recomendaciones ya que sabemos que este tipo de contratos llevados a la práctica en el campo generan muchos problemas. Por eso, debes tener una serie de documentos que son fundamentales:
- Fotocopia del DNI o NIE del trabajador
- Teléfono de contacto del trabajador
- Compromiso del trabajador (anexo 2a)
- Llamamiento (anexo 2b)
- Desistimiento (anexo 2c)
Desde ASAJA te recomendamos que antes de terminar los trabajos de una campaña te asegures que tienes la fotocopia del DNI o NIE del trabajador y que tienes firmado el compromiso del trabajador para la próxima campaña. Con estos dos documentos en tu poder, siempre tendrás que hacerle el llamamiento (a no ser que haya renunciado voluntariamente a seguir con la vinculación laboral y le hayas dado de baja voluntaria) cuando vuelvas a necesitar mano de obra en la próxima campaña. En este punto, nos encontramos con varios escenarios posibles:
Supuesto 1. Llamo a mi trabajador y me confirma que se incorpora a la próxima campaña: le damos de alta
Supuesto 2. Llamo a mi trabajador y me confirma que no podrá incorporarse a la nueva campaña: pídele que te firme el llamamiento y el desistimiento y le damos de baja voluntaria
Supuesto 3. Llamo a mi trabajador y no lo localizo: nos encontramos con frecuencia cómo muchos trabajadores de una campaña a otra han cambiado su número de teléfono de contacto e incluso se han marchado a sus países de origen, algo que dificulta mucho su localización. ¿Qué hace el agricultor en ese caso?
¿QUÉ OCURRE SI EL TRABAJADOR NO RESPONDE AL LLAMAMIENTO DEL EMPRESARIO?
Si el trabajador no responde al llamamiento con la reincorporación, se considerará que el contrato ha quedado extinguido. Entraría dentro de los supuestos por despido disciplinario y, por lo tanto, no conllevaría indemnización para el trabajador. Siempre guarda la constancia documental de que tú sí has hecho el llamamiento al teléfono o dirección de correo que el trabajador estableció como contacto oficial.
Si anteriormente me ha firmado el compromiso del trabajador donde se comprometía a contestar en un plazo de tres días al llamamiento y que, en caso contrario, se le diera de baja voluntaria, actuaremos en relación a ese documento. Sin embargo, si no tenemos ese documento firmado, el trabajador -a efectos de la Seguridad Social- seguirá vinculado al empresario. En este momento la normativa no aclara qué hacer en estos casos, por lo que desde ASAJA estamos intentando que la Administración aclare cómo proceder para acabar definitivamente con la vinculación laboral con esos trabajadores.
¿CÓMO HAGO EL LLAMAMIENTO?
Se pueden emplear varios métodos. En cualquier caso, lo ideal es que haya algún tipo de constancia documental o registro.
Son válidas cartas certificadas, correos electrónicos, WhatsApp,…
¿QUÉ OBLIGACIONES TENGO CON MIS TRABAJADORES FIJOS-DISCONTINUOS?
Hacer el ‘Llamamiento’ a todos mis trabajadores fijos-discontinuos en caso de necesidad de mano de obra
Contar con un Plan de Riesgos Laborales
Tener un seguro de Responsabilidad Civil (para estar cubierto ante cualquier accidente de los trabajadores)
4.CUADERNO DE CAMPO, RECUERDA QUE ES OBLIGATORIO TENERLO ACTUALIZADO
Todos aquellos agricultores que, de forma acumulativa, sumen más de cinco hectáreas de cultivos leñosos (como la viña o el olivar) o más de dos hectáreas de cultivos hortícolas (como el melón, sandía, ajo o cebolla) deberán realizar, OBLIGATORIAMENTE, su Cuaderno de Campo, asesorado y firmado por un ingeniero agrónomo. Recuerda que el Cuaderno de Campo es fundamental ya que está ligado a la condicionalidad de la PAC. También debes tener especial atención si tu explotación se encuentra en “zona vulnerable de nitratos”, pues no te podrás pasar de la dosis máxima que establece la normativa vigente.
En el Cuaderno de Campo se deben especificar los productos fitosanitarios aplicados, abonos empleados, labores realizadas y comercialización de cosecha. Recuerda que tienes que disponer y tener al día tu carné de manipulador de productos fitosanitarios, mantener actualizados tus equipos de aplicación con sus correspondientes inspecciones (ITEAF), así como tener registrados en el ROMA toda la maquinaria. Recuerda que, en cualquier caso, TODAS las explotaciones deben disponer de uno. El Cuaderno de Campo será requerido por las Administraciones en caso de inspección y por las bodegas/almazaras/cooperativas cuando se entregan los productos.
